Un livre blanc pour répondre au problème des jeunes : quels seront les métiers d’avenir et comment s’y préparer ?
L’Association Jeunesse et Entreprises (AJE) et les Clubs qui en font partie ont toujours milité pour améliorer la connaissance par les jeunes de l’entreprise, favorisant ainsi leur insertion et permettant aux entreprises de trouver à tous les niveaux et dans tous les secteurs les talents dont elles ont un impérieux besoin.
L’essentiel de ce travail se fait à la base dans les entreprises et dans les établissements scolaires et universitaires par l’organisation de rencontres, de forums et d’échanges.
Pour nourrir ce travail, AJE mène chaque année des enquêtes auprès des entreprises, des enseignants, des parents, des élèves et des étudiants dont les principaux résultats sont présentés lors de son colloque annuel.
Ainsi une meilleure connaissance réciproque des attentes des jeunes et des besoins des entreprises participera-t-elle à la suppression du mur de l’ignorance – on ne peut, heureusement, plus parler de défiance – entre l’Ecole et l’entreprise ? Une enquête statistique a été conduite en 2014 auprès des étudiants et des entreprises pour appréhender des sujets difficiles mais très importants :
Le sujet est, en premier lieu, d’importance pour les entreprises. Mais il l’est aussi pour les jeunes.
Ceux-ci, en effet, ont bien intégré que l’entreprise est leur avenir et la plupart voient cet avenir de façon positive. Mais ils disent tous que non seulement ils ne connaissent pas bien l’entreprise mais, aussi et surtout, qu’ils ne savent pas ce que l’entreprise attend d’eux.
