10 astuces concrètes pour préparer plus efficacement vos entretiens de recrutement avec ChatGPT !
"ChatGPT a indéniablement remis le sujet de l’Intelligence Artificielle sous le feu des projecteurs depuis quelques mois.
Aujourd’hui, chacun se demande dans son métier comment il peut en tirer profit pour faciliter ses tâches et gagner en efficacité professionnelle. Dans le domaine des Ressources Humaines, les opportunités sont nombreuses, notamment en matière de recrutement.
Cet assistant digital est capable d’apporter des réponses très précises et donc de produire des contenus qui pourraient bien vous aider au quotidien dans vos processus de recrutement.
Bonne nouvelle : plus vous alimentez ChatGPT en lui donnant du contexte et en précisant votre besoin (rôle, tâche, forme, ton), plus vous l’aidez à bien travailler pour vous. Ce brief que vous lui envoyez est appelé un prompt, et il a un impact immédiat sur la qualité du travail fourni par votre binôme artificiel. Un vrai travail d’équipe donc, et ça, on aime chez Happy to meet you !
Dans le cadre de la préparation de vos entretiens, nous vous recommandons de conserver un certain recul par rapport aux réponses de ChatGPT. Il s’agit avant tout d’un générateur d’idées et de contenus qui peut vous aider à mieux vous préparer. Le recrutement reste malgré tout une science humaine, dans laquelle votre intuition et votre ressenti de recruteur expérimenté restent des éléments clés à prendre en considération."
