Ce livre blanc est un guide pour appliquer les méthodes agiles au recrutement. On vous partage ici les techniques qui fonctionnent chez Bloomays.
"La méthode agile ne va pas sans rituels. Chez Bloomays, on les applique tous, sans dérogation à la règle. Ils permettent d'avoir un temps régulier pour des tâches qui reviendront de manière récurrente.
La régularité de ces rituels permet l'obtention de résultats rapides pour voir si nos méthodes de travail fonctionnent.
Le sprint marketing a lieu une fois par semaine tous les lundis matins, 2 heures de sprint permettent d'organiser une semaine. Il se fait par équipe et sert à séquencer ses objectifs en sous-tâches réalisables en une semaine. L'idée est de permettre une meilleure avancée dans les tâches et d'avoir des premiers résultats à analyser."
